مدیریت منابع انسانی

مدیریت منابع انسانی

نویسنده: ناصر میرسپاسی
ناشر: مولف
زبان کتاب: فارسی
تعداد صفحه: 452
اندازه کتاب: وزیری - سال انتشار: 1365 - دوره چاپ: 4 

کمیاب - کیفیت : نو ؛ مزین به نوشته و امضای نویسنده

مروری بر کتاب

مقصود از مدیریت منابع انسانی سیاست‌ها و اقدامات مورد نیاز برای اجرای بخشی از وظیفه مدیریت است که با جنبه‌هایی از فعالیت‌ کارکنان بستگی دارد ، به ویژه برای کارمندیابی ، آموزش دادن به کارکنان ، ارزیابی عملکرد ، دادن پاداش و ایجاد محیطی سالم و منصفانه برای کارکنان سازمان.

مطالب کتاب حاضر در هفت فصل تنظیم یافته است. نویسنده در فصل اول نظریه‌های گوناگون مدیریت را مطرح می‌سازد و انواع سازماندهی را معرفی می‌کند.
فصل دوم به نظام جبران خدمت اختصاص داده شده است.
مباحث فصل سوم ، درباره برنامه‌ریزی ، جذب تامین و تعدیل منابع است و برای هر یک تدابیر مدیریتی خاص بیان گردیده است.
در فصل چهارم لزوم و چگونگی بهسازی و پرورش منابع انسانی و تقویت دانش و توانایی‌های مدیران ارزیابی شده است.
در فصل پنجم ویژگی‌های تامین بهداشت تن و روان افراد در سازمان‌ها مورد بررسی قرار گرفته است.
فصل ششم به کارگیری موثر منابع جذب شده را مورد مطالعه قرار می‌دهد و فصل پایانی به چگونگی تنظیم روابط مدیران و کارکنان اختصاص دارد.