تجربیات و اندوخته های مدیران نسل های گذشته و امروزی که با زحمت و مشقت بسیار فراوان کسب گردیده می تواند گنجینه گرانبهائی باشد که در اختیار نسل های بعد و مدیران آینده ساز به رایگان قرار گیرد. آنها این تجربیات را با هزینه های گزاف به دست آورده اند پس ما طوری عمل کنیم که آنها را ارزان به دست آوریم.

به جرأت می توان گفت تجربه یکی از اموری است که هر کس خودش به تنهایی باید آن را کسب کند و آنچه از طریق دیگران در اختیار فرد قرار می گیرد تنها علم و دانش است. یکی از سیاست های شرکت فرهنگی ورزشی سایپا جمع آوری و تکثیر این دانش و معلومات و قرار دادن این تجربیات در اختیار مدیران جوان گروه خودرو سازی سایپا می باشد. کتاب حاضر سرشار از نکات و اندرزهای مفید مدیریتی است که توسط یکی از مدیران ارشد گروه خودروسازی سایپا جمع آوری، تدوین و تألیف گردیده است که امید است بتوان با انتشار آن نقش کلیدی در ارتقاء سطح دانش همکاران و مدیران آینده نگر گروه داشته باشد.

روزی که انسان اولیه توانست با دست ماهی بگیرد و از همان زمانی که یاد گرفت با نیزه و تور، ماهی صید کند و تا به امروز که با کشتی های عظیم الجثه و غول پیکر اقیانوس پیما سالانه میلیون ها تن از این نعمت خدادادی بهره برداری کند برای انسان هیچ انگیزه ای جز رفاه و آسایش برای خود، خانواده، و جامعه اش متصور نبوده است.

... یکی از همکلاسی های همه ی ما تخته سیاه است. او از دوره ی پیش دبستانی تا آخرین دوره تحصیل همراه ماست. او همیشه به دیگران یاد می دهد بی آن که خود مدعی علم و دانش باشد. کسانی که مانند تخته سیاه هستند و بدون چشم داشت و بی ریا علم و دانش خود را در اختیار دیگران قرار می دهند؛ در واقع ذکات علم خود را می پردازند. آن ها نه تنها پله های ترقی را طی خواهند نمود، بلکه دعای خیر دیگران همیشه همراهشان خواهد بود.